Product lead/Руководитель продукта

Product Lead / Руководитель цифрового продукта (декретная ставка)

OPENCITY — цифровая платформа подбора недвижимости. Мы объединяем данные о рынке, технологии и экспертизу команды, чтобы сделать выбор квартиры быстрым, прозрачным и обоснованным.

Наш основной продукт — платформа подбора недвижимости на базе данных и AI. Сейчас ей пользуется отдел продаж OPENCITY. Следующий этап — развитие самостоятельных B2B- и B2C-сценариев.

Ищем Product Lead, который возьмёт на себя продукт целиком и прямое управление командой разработки.

Зона ответственности

В продукт входят

логика подбора объектов;

клиентские параметры и финансовые сценарии;

внутренний интерфейс для отдела продаж;

AI- и ML-функциональность;

данные и их влияние на качество продукта;

интеграции с CRM и другими системами;

продуктовая аналитика и метрики;

клиентский путь, связанный с подбором недвижимости.

Основные задачи

Управлять командой из семи специалистов: backend, frontend, ML и data.

Самостоятельно вести roadmap, backlog, приоритеты и зависимости.

Планировать регулярные циклы разработки и отвечать за выпуск релизов.

Превращать неоднозначные запросы бизнеса в понятные продуктовые решения.

Формулировать требования, ставить задачи и проводить продуктовую приёмку.

Разбираться, почему реализованное решение не работает, и доводить его до результата.

Удерживать команду на бизнес-приоритетах и не допускать распыления на улучшения без подтверждённой ценности.

Работать с отделом продаж, направлением по работе с застройщиками и собственником.

Поддерживать систему продуктовых и технических метрик.

Участвовать в развитии продуктового видения совместно с СЕО.

Основная часть роли — ежедневное управление продуктом, delivery и командой. Это не позиция исключительно про стратегию.

Результат первых трёх месяцев

Принят весь продуктовый и технический контекст.

Roadmap, backlog, приоритеты и релизы ведутся самостоятельно.

Продуктовые встречи и приёмка проходят регулярно.

Понятны зоны ответственности каждого участника команды.

Стабилизированы качество релизов и ключевые метрики.

Конверсия из подбора во встречу движется к целевому уровню не менее 50%.

Снижается доля неверных подборов, технических ошибок и повторных итераций.

Кого мы ищем

Обязателен опыт

самостоятельного управления сложным цифровым продуктом целиком, а не отдельной функцией или экраном;

прямого руководства сотрудниками не менее года;

найма, адаптации, оценки и при необходимости замены сотрудников;

управления разработкой: backlog, сроки, зависимости, релизы и приёмка;

личной ответственности за продуктовый результат;

работы с метриками и принятия решений на основании данных;

работы в быстро меняющейся среде с неполной информацией;

самостоятельного принятия ежедневных продуктовых решений.

Нужна техническая грамотность на уровне, позволяющем работать с backend, API, интеграциями, данными и ML/LLM-командой. Писать код и самостоятельно проектировать архитектуру не требуется.

Роль не подойдёт, если вы

отвечали только за отдельную функцию или сегмент большого продукта;

управляли разработчиками только функционально и не имели прямых подчинённых;

занимались стратегией, но не вели delivery и приёмку;

привыкли получать полностью сформулированные требования от бизнеса;

передавали технические проблемы команде и не разбирались в причинах;

не принимали самостоятельных решений без руководителя;

работали только в зрелой корпоративной структуре с несколькими уровнями согласования;

являетесь исключительно техническим руководителем без продуктовой и коммерческой ответственности.

Что предлагаем

Прямое взаимодействие с СЕО OPENCITY.

Полномочия управлять продуктом и командой.

Передачу контекста от действующего руководителя продукта.

Сильную техническую команду.

Работающий AI-продукт с высокой скоростью развития.

Доступ к современным AI-инструментам.

Официальное оформление.

Работу в офисе Stone Towers